【简单的员工辞职申请书范文】在职场中，员工因个人发展、家庭原因或其他因素选择离职时，撰写一份简洁明了的辞职申请书是非常必要的。一份规范的辞职申请书不仅体现了员工的职业素养，也有助于顺利完成工作交接，保持良好的人际关系。
以下是一份“简单的员工辞职申请书范文”，适用于大多数情况，内容真实、结构清晰、语言简练。
一、
辞职申请书是员工向用人单位正式提出离职意愿的书面文件，通常包括以下几个部分：
- 明确说明文档性质；
- 称呼：如“尊敬的领导”或“人力资源部”；
- 说明辞职原因、辞职时间、工作交接安排等；
- 结尾：表达感谢与祝愿；
- 落款：包括申请人姓名、日期。
该申请书应以正式、礼貌的语言撰写，避免情绪化表达，同时确保信息准确无误。
二、表格展示
| 内容部分 | 示例内容 |
| 标题 | 简单的员工辞职申请书范文 |
| 称呼 | 尊敬的领导： |
| 正文第一段 | 因个人原因，经过慎重考虑，我决定辞去目前在公司担任的岗位工作。 |
| 正文第二段 | 我计划于2025年4月15日正式离职，在此期间，我会积极配合完成工作交接，确保部门工作的正常运转。 |
| 正文第三段 | 感谢公司一直以来对我的培养和信任，也感谢同事们的帮助与支持。希望未来有机会能再次合作。 |
| 结尾 | 此致 敬礼！ |
| 落款 | 申请人：张三 日期：2025年3月10日 |
三、注意事项
- 语气得体：避免使用过于随意或情绪化的语言；
- 时间明确：需注明离职日期，便于公司安排后续工作；
- 交接清晰：表明愿意配合交接工作，体现责任感；
- 格式规范：使用正式信函格式，增强专业性。
通过以上内容，可以快速撰写出一份符合实际需求的辞职申请书，既保证了信息的完整性，又提升了整体的专业度。